직무 Summary 

빌리프랩 소속 아티스트의 목표 및 전략이 효과적으로 구현될 수 있도록 아티스트 운영 체계 전반을 관리하고 혁신합니다. 

아티스트와 여러 협업부서와의 주요 소통 채널 역할을 하며, 아티스트 및 레이블이 목표에 성공적으로 도달할 수 있도록 높은 콘텐츠 퀄리티와 및 사업적 목표를 균형감있게 고려하여 전사 차원의 협업을 이끌어 내고 유관부서와 긴밀하게 협력합니다. 

아티스트가 최고의 역량을 발휘하여 활동할 수 있는 환경을 조성하기 위해 전방위적 관리/지원하고 진행상황을 모니터링합니다. 

아티스트 활동 관련 주요 의사결정에 필요한 정보 분석 및 인사이트를 도출하고 아티스트 운영을 보다 더 효율적으로 할 수 있도록 개선점을 도출합니다.   

[주요 업무책임] 

• 아티스트 연간 활동계획 및 운영 플랜 수립
• 아티스트의 다양한 활동 별 일정 및 현장 관리
• 아티스트 동선 계획 및 관리
• 회사 내 유관 부서와의 커뮤니케이션을 통한 업무 조율
• 현장에서 아티스트를 지원하는 다양한 외부 업체/인력과의 업무 협력 및 진행
• 아티스트 연간 활동 관련 의사결정을 위한 각종 문서 작성

[주요 업무환경] 

• 아티스트 활동에 따라 업무 집중 시기가 존재함 (앨범 출시, 투어 등)

[필수 자격요건]

• 학력 무관
• 전공 무관 
• 경력 3년 이상 관련 업무 경험자
• 외국어 (예. 영어, 일어, 중국어 등) 커뮤니케이션에 능통한 분  
• 차별화된 아티스트 활동 환경 조성에 대한 비전을 갖고 있는 분
• 병역을 필하였거나 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 분

[선호 자격요건]

• 자동차운전면허 2종이상을 소지하고 3년 이상 실제 운전경력이 있는 분 

[필요역량]

• 아티스트의 상태를 꼼꼼히 살펴보고 디테일한 업무까지 놓치지 않는 세심함  
• 다양한 유관부서를 상대로 능숙한 커뮤니케이션 및 업무 조율 능력 
• 아티스트 가동 현장에서 여러가지 일을 동시에 관리할 수 있는 멀티태스킹이 능력
• 음반 산업 및 엔터테인먼트 업계에 대한 관심 및 이해도가 높은 분
• 예견되는 기회/리스크를 미리 예측하여 대응하는 주도성
• 다양한 정보를 바탕으로 방향성을 제시할 수 있는 분석력과 기획력
• 업무상 습득한 정보에 대한 철저한 보안을 유지할 수 있는 높은 수준의 직업윤리

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[우대사항]

・ 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.

[주의사항]

・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.

・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.

・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.

・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)

・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.

[WIN TOGETHER PROGRAM]

・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.

・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.

・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.

・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.